▶ イントロダクション：変化の渦に立つ2026年卒 「就活の常識」が揺らぐ時代に、2026年卒世代は、より複雑で流動的な就職市場を迎えています。企業の採用手法は多様化し、学生の価値観も多様化。 だからこそ、...

「企業研究＝企業のイメージ調べ」ではない 就活生の多くが「企業研究」と聞くと、「ホームページを読んで、沿革や売上を覚えること」だと考えがちです。 しかし、社会で活躍する先輩たちは皆知っています。“企業の本当の姿は、数字や...

▶ はじめに 「せっかく入社したのに、3年で辞めてしまう人が多いらしい」そんな言葉を耳にしたことはありませんか？ 就職活動の目的が「内定を取ること」になってしまうと、入社後に“理想と現実のギャップ”に苦しむ...

▶ はじめに 就活が始まると、誰もが口にするのがこの言葉です。 「やりたいことが分からない」「自分の強みが見つからない」 でも実は、それは“悪いこと”ではありません。むしろ自然なことなのです。 大学時代に全...

「書けない」ではなく「伝わっていない」だけ 就活が本格化する大学3年の秋。多くの学生が最初にぶつかる壁―それがエントリーシート（ES）です。どんなに努力してきた経験があっても、「書類で伝わらなければ意味がない」。企業がE...

はじめに ― なぜ今、「業界研究」が就活の分かれ道なのか 「どんな業界に行きたいのか、もう決まってる？」この質問にすぐ答えられる学生は意外と少ない。就職活動のスタートラインに立つ大学3年生にとって、「業界研究」は最初にし...